O rušňovodičoch / strojvedoucích
Je známe, že v poslednej dobe veľa rušňovodičov odchádza k súkromným dopravcom. Bude to len tým, že budú mať lepšie platové podmienky ? Ako to vidíte vy ? Čo by mali ZSSK a.s., ZSSKC robiť, aby tomu mohli zabrániť ?
splinterX: Čo to čítam ? Nemáš úpal ? Alebo zase reaguješ, ako sa ti to hodí ? Nezastávam manažérov carga, ale tvrdenie, že je to najhroznejšia funkcia je pekne postavené na hlavu.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277958/
ja si myslím, že chce, ten má..treba sa len učiť a uvedomovať si svoje práva...aj keď štrajk v okrese s 20% nezamestnanosťou je riziko a takisto päťdesiatročný nepôjde externe študovať na vš...
mne sa tiež nepáči na luďoch, že nič neskúsia aké to je a na všetko nadávajú a navzájom si závidia
to, že v automobilkách majú megavysoké platy to vedia aj v materskej škôlke deti, ale to, že na wc sa tam môže ísť len raz za smenu to nepovie nikto..rovnako aj pokladníčky v hypermarketoch..veď som to ako brigádnik zažil...
mne sa tiež nepáči na luďoch, že nič neskúsia aké to je a na všetko nadávajú a navzájom si závidia
to, že v automobilkách majú megavysoké platy to vedia aj v materskej škôlke deti, ale to, že na wc sa tam môže ísť len raz za smenu to nepovie nikto..rovnako aj pokladníčky v hypermarketoch..veď som to ako brigádnik zažil...
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277957/
Treba! A v mnohých prípadoch viac, než v štátnom sektore.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277949/
A prečo sa bavíme len o platoch rušňovodičov?Kto by šiel upratovať za plat upratovačky?A bez nej by tiež vlaky nešli! A kto by nechcel vegetiť na GR ?(Bez 2/3 z nich by to určite šlo! )Každá funkcia je potrebna,len ide o správny pomer N áročnosť-zodpovednosť-stres-plat-nenahraditelnosť(nie osoby,ale funkcie).
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277946/
monty, ty si skutocne mudry ako STV o 19:30, no urcite nemame tolko ako ty ked uz si ten zamestnany podnikatel/zivnostnik ale mame urcite celkom slusne platy. A mal by si vediet taky inteligent ako ty, ze vyska platu sa nezverejnuje, este by si mi mohol zavidiet a co potom.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277943/
Monty a spol.,bavi Vás Vaša práca?Mňa moja veľmi,a preto chodievam si aj privyrábať,aby som uživil rodinu.A myslím,že je lepšie ísť do práce s elánom,ako odporom. Neviem si predstaviť prácovať s odporom viac ako týždeň. A preto radšej si idem privyrobiť.Aj ,keď za prvej republiky mal každý fíra slúžku,ktorú aj slušne zaplatil.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277940/
" kazdy normalny zmestnavatel sa snazi dat svojim zamestnancom tolko aby boli spokojni. Bohuzial, vzdy je limitovany tym, ze zaroven musi udrziavat aspon aku taku rentabilitu svojho podnikania.
Zvysovanie platov sa normalne deje na zaklade kolektivneho vyjednavania. Strajk je krajny natlakovy prostriedok. A ano, strajkujuci mozu vydierat zamestnavatela dost ucinne. Napriklad az tak, ze firma prestane byt rentabilna, majitel ju zavrie a mili strajkujuci si mozu labu lizat."
mám taku otázku.....na autora....on žije v Nemecku ? alebo niekde inde na západe ??? neviem ako vy ale u nás na východe sa vraví "najhoršie je ked sa stane z gadža pán"
tot čo tu píše autor som ešte nevidel (doteraz) každý "novozbohatlík) podnikatel čo začne podnikať chce mať za pol roka nove auto,dom a pod..a ludia robia za minimálnu mzdu.....neviem kde autor nabral že na slovensku je to inak ako píšem ja (česž výnimkám..ale škode že je ich tak málo) dnes každý každému kaká na hlavu a každý len hladá ako rýchlo sa nabaliť hlavne že ludia robia na statých črepoch ale veduci ma Tuarega.....
a ohladom štrajku....ano my slováci sme blbý lebo sa nevieme spoločne dohodnuť najsť reč a spojiť sa....každý má plnu hubu ale ked pride na lamanie chleba tak potichučky každý začne kryť len svoj chrbát a preto to dopadne ako stále...ešte sa máme od takých nemcov francuzov vela učiť.....
add miro : sorry...sice si ma konkrétne nemenoval ale bolo jasne koho maš na mysli
Zvysovanie platov sa normalne deje na zaklade kolektivneho vyjednavania. Strajk je krajny natlakovy prostriedok. A ano, strajkujuci mozu vydierat zamestnavatela dost ucinne. Napriklad az tak, ze firma prestane byt rentabilna, majitel ju zavrie a mili strajkujuci si mozu labu lizat."
mám taku otázku.....na autora....on žije v Nemecku ? alebo niekde inde na západe ??? neviem ako vy ale u nás na východe sa vraví "najhoršie je ked sa stane z gadža pán"
tot čo tu píše autor som ešte nevidel (doteraz) každý "novozbohatlík) podnikatel čo začne podnikať chce mať za pol roka nove auto,dom a pod..a ludia robia za minimálnu mzdu.....neviem kde autor nabral že na slovensku je to inak ako píšem ja (česž výnimkám..ale škode že je ich tak málo) dnes každý každému kaká na hlavu a každý len hladá ako rýchlo sa nabaliť hlavne že ludia robia na statých črepoch ale veduci ma Tuarega.....
a ohladom štrajku....ano my slováci sme blbý lebo sa nevieme spoločne dohodnuť najsť reč a spojiť sa....každý má plnu hubu ale ked pride na lamanie chleba tak potichučky každý začne kryť len svoj chrbát a preto to dopadne ako stále...ešte sa máme od takých nemcov francuzov vela učiť.....
add miro : sorry...sice si ma konkrétne nemenoval ale bolo jasne koho maš na mysli
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277933/
Monty: Ale este stale nikto mi neodpisal aku ma predstavu o plate
Nezabúdajme, že človek je hamták. Ak bude mať 50, tak bude chcieť 100, ak bude mať 100, bude chieť 200.
Nezabúdajme, že človek je hamták. Ak bude mať 50, tak bude chcieť 100, ak bude mať 100, bude chieť 200.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277930/
362.001 pravdu hovoris A preco ten podstav? Lebo asi stale viac a viac ludi zmysla skor ekonomicky ako konickovo. Moja mama ked odchadzala zo skoly povedala riaditelovi, ze ona ma sice svoju pracu rada, ale jej rodinu to neuzivi... Inak sa na to pozeraju mladi chalani, ktori nemaju rodiny, ziadne zavazky, a inak ako dospeli muzi, ked sa nimi stanu...
Ale este stale nikto mi neodpisal aku ma predstavu o plate. 25? 30? 45 tisic? Podla mna by si rusnovodici tych 30 000 urcite zasluzili.
Ale este stale nikto mi neodpisal aku ma predstavu o plate. 25? 30? 45 tisic? Podla mna by si rusnovodici tych 30 000 urcite zasluzili.
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277922/
montoya:
Ja obdivujem ludi, ktori dokazu robit za menej nieco co ich bavi mozno viac ako nas, ktori zarabame viacej.
No vidíš Juraj, presne o tom píšem.
...som len chcel pomoct 362.001 nech nelamentuje nad sebou donekonecna, a ze ma na to aby si nasiel dobru a serioznu pracu.
Dobre, vďaka za podporu a prejavenú empatiu.
peršing: Prečo by ma nepochopil..? Každý veci chápe ako najlepšie vie.
A čo je na tom napokon zlé, že mi pomáha nájsť si miesto v tejto spoločnosti?
Ja obdivujem ludi, ktori dokazu robit za menej nieco co ich bavi mozno viac ako nas, ktori zarabame viacej.
No vidíš Juraj, presne o tom píšem.
...som len chcel pomoct 362.001 nech nelamentuje nad sebou donekonecna, a ze ma na to aby si nasiel dobru a serioznu pracu.
Dobre, vďaka za podporu a prejavenú empatiu.
peršing: Prečo by ma nepochopil..? Každý veci chápe ako najlepšie vie.
A čo je na tom napokon zlé, že mi pomáha nájsť si miesto v tejto spoločnosti?
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277921/
Páni diskutéri, všetko pekné, akurát si treba občas prečítať aj názov témy skôr, než sa dačo do nej napíše.
Dobre, však nik rušňovodičov rušňovodičmi byť nenúti, ako tu odznelo, ale potom PREČO ten "nedostatok rušňovodičov", pýtam sa pekne?
Prečo trebárs trnavská automobilka nemá nedostatok zamestnancov, keď je tam podľa niektorých nepochybne ťažšia robota?
Tu vôbec nejde o to, že či tá robota k spokojnosti niekoho uživí, tu ide o to, že ak by to nerobilo (v porovnaní s profesiami inými) relatívne veľmi vysoké percento ľudí, ktorí tam nešli pre sociálne a mzdové podmienky ale jednoducho iba preto, že ich to baví, tak by to železnice mohli zabaliť. Možno ešte podobne aj zdravotníctvo, školstvo...
A v tom sú tieto práca iné od tých nezáživných, ale finančne dobre motivovaných. A ja si v prípade rušňovodičovania navyše dovolím povedať, že nezaplatená, pretože zničené zdravie sa finančne vyčísliť nedá. Avšak zároveň jedinečná, pretože sú ľudia, čo ju budú vždy robiť s láskou aj za cenu vyššie uvedeného.
Ak je práca koníčkom, otázka SKK/EUR kľúčová u iných prízemnejších zamestnaní je v mnohých prípadoch až druhoradá.
O tom to je, to je ten rozdiel.
A šťastie železničných spoločností zároveň.
Ak by mal ísť toto robiť niekto pre peniaze, dovolím si povedať, že až na pár zúfalcov by z rušňa zutekal každý.
A všetci tu prítomní "zisštne" zmýšľajúci fandovia by tak namiesto pobehujúcich mašiniek mali veľké guľové...
Dobre, však nik rušňovodičov rušňovodičmi byť nenúti, ako tu odznelo, ale potom PREČO ten "nedostatok rušňovodičov", pýtam sa pekne?
Prečo trebárs trnavská automobilka nemá nedostatok zamestnancov, keď je tam podľa niektorých nepochybne ťažšia robota?
Tu vôbec nejde o to, že či tá robota k spokojnosti niekoho uživí, tu ide o to, že ak by to nerobilo (v porovnaní s profesiami inými) relatívne veľmi vysoké percento ľudí, ktorí tam nešli pre sociálne a mzdové podmienky ale jednoducho iba preto, že ich to baví, tak by to železnice mohli zabaliť. Možno ešte podobne aj zdravotníctvo, školstvo...
A v tom sú tieto práca iné od tých nezáživných, ale finančne dobre motivovaných. A ja si v prípade rušňovodičovania navyše dovolím povedať, že nezaplatená, pretože zničené zdravie sa finančne vyčísliť nedá. Avšak zároveň jedinečná, pretože sú ľudia, čo ju budú vždy robiť s láskou aj za cenu vyššie uvedeného.
Ak je práca koníčkom, otázka SKK/EUR kľúčová u iných prízemnejších zamestnaní je v mnohých prípadoch až druhoradá.
O tom to je, to je ten rozdiel.
A šťastie železničných spoločností zároveň.
Ak by mal ísť toto robiť niekto pre peniaze, dovolím si povedať, že až na pár zúfalcov by z rušňa zutekal každý.
A všetci tu prítomní "zisštne" zmýšľajúci fandovia by tak namiesto pobehujúcich mašiniek mali veľké guľové...
Odkaz na príspevok: https://www.vlaky.net/diskusia/link/277917/